![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
Разогревая трактор
Смотрю промежуточные итоги по бизнесу.
Заплатил налогов и всяких поборов почти на сотню тысяч рублей.
Дал взятку отделу к в 30 тысяч рублей.
Потерял в капитализации предприятия 60-70 процентов. Сейчас капитализация в пределах 250-300 тысяч рублей.
Закрыл все магазины и офисы - остался один подвальчик в жопе мира.
Причины?
огромная конкуренция в сегменте, появление крупных продавцов техники по бросовым ценам - тот же dns.
Демпинг цен на комплектуху привел к тому, что такие мелкие продавцы как я потеряли доходы связанные с продажами.
Для нас остался только сегмент ремонта, но тут еще большие проблемы с одной стороны усиление контроля отдела к и с другой появление огромного числа частников в основном студентов готовых за 300 рублей сделать любую работу по софту. Конечно же они не платят налогов, не покупают патентов на ремонт и им похуй на нас. Конечно отделу к проще придти ко-мне чем ловит какого-то частника.
Выход?
Покупать дорогущее оборудование по железячному ремонту, учить мастеров за рубежом или у других профессионалов, уходить от софтового ремонта (если покупать все лицензии, клиенту совтовый ремонт выйдет золотым). Заниматься только сложными ремонтами.
Но все это разваливается когда ты уже знаешь рынок железячного ремонта в нашем небольшом городе.
Опять же ремонт копировально множительной техники - полный демпинг нескольких контор в городе позволяет клиенту заправлять картридж за 200 рублей.
В этом сегменте держусь только из-за постоянных клиентов - довольных сервисом. Потому они и готовы платить чуть выше рыночной цены.
Интересно сколько сервисный инженер универсал моего уровня (софт, комп железо, компонентный ремонт, оргтехника, ЛВС) получает ну или зарабатывает за рубежом...в тех же США?
А про то, что саперы нашей стране не нужны вообще пугает, я свой опыт и знания пока передаю детям на тех же занятиях с кадетами, а должен кому передавать? Правильно, действующим сотрудникам органов, армии или мчс...
Про «белую» зарплату
Хотите знать, сколько отдаёт стандартная веб-студия, выплачивая «белую» зарплату? Посчитаем!
Пусть система налогообложения УСН (6%) со всеми вытекающими льготами.
Пусть чистыми на руки сотрудник получает, например, 1000 руб. (для простоты расчетов).
Сейчас
НДФЛ: (1 000 / 0.87 )=1 149
Взносы в ПФР: 1 149 * 1,14 = 1 310
Итого: + 31%
C 2011 года
НДФЛ: (1 000 / 0.87 )=1 149
Взносы в ПФР и ОМС: 1 149 * 1,26 = 1 448
Итого: + 44,8%
C 2013 года
НДФЛ: (1 000 / 0.87 )=1 149
Взносы в ПФР и ОМС: 1 149 * 1,34 = 1 540
Итого: + 54%
Существуют всякие мелкие льготы и вычеты, но реально для веб-студии они не существены.
Когда выгодно платить «белую» зарплату
Есть еще налог 6%, который надо платить со всего дохода веб-студии. Большие платежи в ПФР и ОМС позволят его уменьшить до 3%. Простой расчет в показывает, что это уменьшение полностью скомпенсирует расходы на ПФР и ОМС в том случае, если каждый сотрудник будет приносить фирме доход, в 10 раз превышающий его зарплату (для 2011 года). При этом общий ежемесячный доход студии не должен превышать 5 млн. рублей, чтобы оставаться на УСН.
ссылка
Так и получается, что действующие правители, кричащие о поддержке малого бизнеса, мало представляют чем и как живет этот самый бизнес.
Хотите что бы все, кто умеет работать головой и руками уехали? ну так мы уедим.
Заплатил налогов и всяких поборов почти на сотню тысяч рублей.
Дал взятку отделу к в 30 тысяч рублей.
Потерял в капитализации предприятия 60-70 процентов. Сейчас капитализация в пределах 250-300 тысяч рублей.
Закрыл все магазины и офисы - остался один подвальчик в жопе мира.
Причины?
огромная конкуренция в сегменте, появление крупных продавцов техники по бросовым ценам - тот же dns.
Демпинг цен на комплектуху привел к тому, что такие мелкие продавцы как я потеряли доходы связанные с продажами.
Для нас остался только сегмент ремонта, но тут еще большие проблемы с одной стороны усиление контроля отдела к и с другой появление огромного числа частников в основном студентов готовых за 300 рублей сделать любую работу по софту. Конечно же они не платят налогов, не покупают патентов на ремонт и им похуй на нас. Конечно отделу к проще придти ко-мне чем ловит какого-то частника.
Выход?
Покупать дорогущее оборудование по железячному ремонту, учить мастеров за рубежом или у других профессионалов, уходить от софтового ремонта (если покупать все лицензии, клиенту совтовый ремонт выйдет золотым). Заниматься только сложными ремонтами.
Но все это разваливается когда ты уже знаешь рынок железячного ремонта в нашем небольшом городе.
Опять же ремонт копировально множительной техники - полный демпинг нескольких контор в городе позволяет клиенту заправлять картридж за 200 рублей.
В этом сегменте держусь только из-за постоянных клиентов - довольных сервисом. Потому они и готовы платить чуть выше рыночной цены.
Интересно сколько сервисный инженер универсал моего уровня (софт, комп железо, компонентный ремонт, оргтехника, ЛВС) получает ну или зарабатывает за рубежом...в тех же США?
А про то, что саперы нашей стране не нужны вообще пугает, я свой опыт и знания пока передаю детям на тех же занятиях с кадетами, а должен кому передавать? Правильно, действующим сотрудникам органов, армии или мчс...
Про «белую» зарплату
Хотите знать, сколько отдаёт стандартная веб-студия, выплачивая «белую» зарплату? Посчитаем!
Пусть система налогообложения УСН (6%) со всеми вытекающими льготами.
Пусть чистыми на руки сотрудник получает, например, 1000 руб. (для простоты расчетов).
Сейчас
НДФЛ: (1 000 / 0.87 )=1 149
Взносы в ПФР: 1 149 * 1,14 = 1 310
Итого: + 31%
C 2011 года
НДФЛ: (1 000 / 0.87 )=1 149
Взносы в ПФР и ОМС: 1 149 * 1,26 = 1 448
Итого: + 44,8%
C 2013 года
НДФЛ: (1 000 / 0.87 )=1 149
Взносы в ПФР и ОМС: 1 149 * 1,34 = 1 540
Итого: + 54%
Существуют всякие мелкие льготы и вычеты, но реально для веб-студии они не существены.
Когда выгодно платить «белую» зарплату
Есть еще налог 6%, который надо платить со всего дохода веб-студии. Большие платежи в ПФР и ОМС позволят его уменьшить до 3%. Простой расчет в показывает, что это уменьшение полностью скомпенсирует расходы на ПФР и ОМС в том случае, если каждый сотрудник будет приносить фирме доход, в 10 раз превышающий его зарплату (для 2011 года). При этом общий ежемесячный доход студии не должен превышать 5 млн. рублей, чтобы оставаться на УСН.
ссылка
Так и получается, что действующие правители, кричащие о поддержке малого бизнеса, мало представляют чем и как живет этот самый бизнес.
Хотите что бы все, кто умеет работать головой и руками уехали? ну так мы уедим.