![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
Entry tags:
Интересная статейка.
Государство готово "отдать на руки" накопительную часть пенсии
16.06.2010 16:20 | Вечерняя Москва
Государству приходится погашать громадный дефицит Пенсионного фонда России: в 2010 году он превысит 149 миллиардов рублей. Как ослабить пенсионную нагрузку на бюджет? Выход, собственно говоря, придумали давно: спасение утопающих, пардон, граждан, выходящих на пенсию, - в их собственных руках. Накопи - и на старости лет ни о чем не беспокойся. И вот Минздравсоцразвития в сентябре может внести законопроект, позволяющий гражданам уже сейчас распорядиться накопительной частью своей пенсии. То есть одной из трех частей пособия по старости.
Труд облагораживает человека
На Западе на пенсию выходят гораздо позже, чем в России. В Штатах, например, нет понятия "пенсионный возраст", в расчет принимается право на получение пособия. Ты и в 62 можешь помахать начальнику ручкой, но пенсию получишь в 67. В Англии женщины отправляются на заслуженный отдых в 60 лет, мужчины - в 65. И наши власти стали активно готовить общественное мнение к этой непопулярной мере.
Некоторые эксперты даже называют сроки, когда планка пенсионного возраста для мужчин будет повышена до 65 лет, женщин - до 60: 2013 год. Нет смысла рассуждать об этической стороне вопроса: об условиях труда россиян, постоянных социальных катаклизмах и т. п.
Но зададимся вопросом: а кто, коль скоро эти проекты станут явью, до пенсии дотянет? Средняя продолжительность жизни мужчин в России - 62 года - самая низкая в Европе. Какая уж тут пенсия в 65? В Москве, правда, москвичи живут дольше, опять же в среднем, - 69 лет. Женщины наши "терпят" в среднем до 74 лет. Но "импортные" народы, по сравнению с нашим, долгожители. Средняя продолжительность жизни европейцев - 76 лет. В Германии, Норвегии, Франции, Канаде и других странах эта планка еще выше - 78,5-79,5 года, в Швейцарии - 80 лет, в Японии - 82 года. И во всех этих странах, как и в России, всерьез обеспокоены проблемой старения населения. Но уровень зарплат экономически развитых стран и России пока несопоставим, соответственно, и возможности откладывать из этих самых зарплат на "старческую" жизнь.
Потягаемся с Европами
Коэффициент замещения - это соотношение пенсии и уровня последней заработной платы, которую получал гражданин, трудясь в поте лица. В богатых странах Европы, в США и Японии этот коэффициент составляет 55-70 процентов.
Международная организация труда полагает, что данный показатель не должен опускаться ниже 40 процентов.
В России еще в 2008 году он колебался на уровне 26-27. В настоящее время, утверждает заместитель министра здравоохранения и социального развития Юрий Воронин, достиг 39 процентов.
Действительно, в последние полтора года власти серьезно повысили уровень пенсионного обеспечения граждан. Очень заметно были проиндексированы пенсии. С 1 января нынешнего года проводилась валоризация, т. е. перерасчет пенсионного капитала с учетом советского стажа работы. Как следствие, в январе 2010 года размер среднероссийской пенсии достиг уровня в 7,1 тысячи рублей, к концу года вырастет до 8 тысяч. С 1 января минимальный размер пенсии в Москве с учетом городских доплат равен 10 275 рублям.
Увы, возросший коэффициент замещения свидетельствует скорее о низком уровне заработных плат. А если зарплата маловата, с каких миллионов откладывать? И потом, ну повысят власти пенсионный порог, а что дальше? Механизм функционирования этой самой вынужденной меры предложен будет? Где найдут источник приложения сил и труда эти 55-60-летние люди, которым откажут в пенсии, коль скоро на работу нынче и в 40 лет устроиться трудно?
Воспоминание о будущем
К примеру, в Великобритании государственная пенсия составляет лишь 12 процентов от ежемесячного бюджета среднего английского пенсионера. В то время как дополнительная госпенсия, величина которой зависит от суммы накопленных обязательных пенсионных платежей, достигает 50 процентов. Все остальное - накопления добровольные, стимулируемые различного рода налоговыми и прочими послаблениями.
Как известно, трудовая пенсия делится на страховую часть (ее с 1 января нынешнего года объединили с фиксированной базовой) и накопительную. Страховая часть формируется за счет отчислений работодателей.
Накопительная "работает" для граждан 1967 года рождения и моложе: в эту копилочку капают 6 процентов от фонда заработной платы работника. Власти давно предлагают нам с вами переводить свои накопления в частные управляющие компании и негосударственные пенсионные фонды, которые, инвестируя эти средства, способны значительно их приумножить. Государственная управляющая компания Внешэкономбанк имеет право вкладывать пенсионные средства в более ограниченный перечень финансовых инструментов.
Доходность этих операций ВЭБа за последние три года едва-едва достигла 5 процентов. Но ведь даже в прошлом году рекордно низкий уровень инфляции составлял 7,8 процента. О каком приумножении может идти речь? Тем не менее 92 процента всех пенсионных накоплений физических лиц - деньги "молчунов" - граждан, чьи средства по умолчанию остались в ВЭБе.
Государство сделало еще один ход конем, предложив населению программу софинансирования пенсий, стартовавшую в октябре 2008 года. Суть программы, рассчитанной на 10 лет, в следующем: вы перечисляете на свой пенсионный счет от 2 до 12 тысяч рублей ежегодно, бюджет добавляет столько же. То есть за год можно накопить 24 тысячи, за 10 лет - 240, да еще НПФ, инвестируя, по силам прилично увеличить эту сумму. Предложение вовсе не зряшное, однако на данный момент в программу вступили лишь 2,5 миллиона человек, получивших в общей сложности 815 миллионов бюджетных рублей, - 2,5 миллиона человек из 70 миллионов трудоспособных.
На очереди - следующий ход, уже слоном. Минздравсоцразвие в лице замминистра Ю. Воронина предлагает разрешить использование накопительной части пенсии в качестве обеспечения при кредитовании. Предварительно предполагается разрешить потратить эти денежки на лечение, образование, жилищное строительство (ипотечные кредиты). Идея разработчиков понятна: значительно активизировать накопительный процесс для оперативного использования пенсионных капиталов. Сейчас, правда, они очень невелики: пенсионной заначки хватит, пожалуй, лишь на покупку в кредит какой-нибудь микроволновой печи. Но в целом... опасная эта идейка, именно своей вседозволенностью.
Ну скажите, кто это в молодости думает о грядущей через 30-40 лет старости? Взял пенсионные денежки, извел, а потом... целая жизнь еще впереди. Но перспектива остаться к старости с государственной пенсией безо всяких накоплений? Другой вопрос, ежели в нашем грядущем инновационном завтра люди смогут реально много зарабатывать, вот тогда все эти механизмы заработают на полную катушку.
Но все-таки, господа, необходимо очень четко для себя усвоить: процесс пенсионной децентрализации запущен. Государство будет всеми путями стремиться ослабить пенсионную нагрузку на бюджет. Не стоит строить иллюзий: ваши пенсии - это прежде всего ваше личное дело. Капитализм.
(с)
16.06.2010 16:20 | Вечерняя Москва
Государству приходится погашать громадный дефицит Пенсионного фонда России: в 2010 году он превысит 149 миллиардов рублей. Как ослабить пенсионную нагрузку на бюджет? Выход, собственно говоря, придумали давно: спасение утопающих, пардон, граждан, выходящих на пенсию, - в их собственных руках. Накопи - и на старости лет ни о чем не беспокойся. И вот Минздравсоцразвития в сентябре может внести законопроект, позволяющий гражданам уже сейчас распорядиться накопительной частью своей пенсии. То есть одной из трех частей пособия по старости.
Труд облагораживает человека
На Западе на пенсию выходят гораздо позже, чем в России. В Штатах, например, нет понятия "пенсионный возраст", в расчет принимается право на получение пособия. Ты и в 62 можешь помахать начальнику ручкой, но пенсию получишь в 67. В Англии женщины отправляются на заслуженный отдых в 60 лет, мужчины - в 65. И наши власти стали активно готовить общественное мнение к этой непопулярной мере.
Некоторые эксперты даже называют сроки, когда планка пенсионного возраста для мужчин будет повышена до 65 лет, женщин - до 60: 2013 год. Нет смысла рассуждать об этической стороне вопроса: об условиях труда россиян, постоянных социальных катаклизмах и т. п.
Но зададимся вопросом: а кто, коль скоро эти проекты станут явью, до пенсии дотянет? Средняя продолжительность жизни мужчин в России - 62 года - самая низкая в Европе. Какая уж тут пенсия в 65? В Москве, правда, москвичи живут дольше, опять же в среднем, - 69 лет. Женщины наши "терпят" в среднем до 74 лет. Но "импортные" народы, по сравнению с нашим, долгожители. Средняя продолжительность жизни европейцев - 76 лет. В Германии, Норвегии, Франции, Канаде и других странах эта планка еще выше - 78,5-79,5 года, в Швейцарии - 80 лет, в Японии - 82 года. И во всех этих странах, как и в России, всерьез обеспокоены проблемой старения населения. Но уровень зарплат экономически развитых стран и России пока несопоставим, соответственно, и возможности откладывать из этих самых зарплат на "старческую" жизнь.
Потягаемся с Европами
Коэффициент замещения - это соотношение пенсии и уровня последней заработной платы, которую получал гражданин, трудясь в поте лица. В богатых странах Европы, в США и Японии этот коэффициент составляет 55-70 процентов.
Международная организация труда полагает, что данный показатель не должен опускаться ниже 40 процентов.
В России еще в 2008 году он колебался на уровне 26-27. В настоящее время, утверждает заместитель министра здравоохранения и социального развития Юрий Воронин, достиг 39 процентов.
Действительно, в последние полтора года власти серьезно повысили уровень пенсионного обеспечения граждан. Очень заметно были проиндексированы пенсии. С 1 января нынешнего года проводилась валоризация, т. е. перерасчет пенсионного капитала с учетом советского стажа работы. Как следствие, в январе 2010 года размер среднероссийской пенсии достиг уровня в 7,1 тысячи рублей, к концу года вырастет до 8 тысяч. С 1 января минимальный размер пенсии в Москве с учетом городских доплат равен 10 275 рублям.
Увы, возросший коэффициент замещения свидетельствует скорее о низком уровне заработных плат. А если зарплата маловата, с каких миллионов откладывать? И потом, ну повысят власти пенсионный порог, а что дальше? Механизм функционирования этой самой вынужденной меры предложен будет? Где найдут источник приложения сил и труда эти 55-60-летние люди, которым откажут в пенсии, коль скоро на работу нынче и в 40 лет устроиться трудно?
Воспоминание о будущем
К примеру, в Великобритании государственная пенсия составляет лишь 12 процентов от ежемесячного бюджета среднего английского пенсионера. В то время как дополнительная госпенсия, величина которой зависит от суммы накопленных обязательных пенсионных платежей, достигает 50 процентов. Все остальное - накопления добровольные, стимулируемые различного рода налоговыми и прочими послаблениями.
Как известно, трудовая пенсия делится на страховую часть (ее с 1 января нынешнего года объединили с фиксированной базовой) и накопительную. Страховая часть формируется за счет отчислений работодателей.
Накопительная "работает" для граждан 1967 года рождения и моложе: в эту копилочку капают 6 процентов от фонда заработной платы работника. Власти давно предлагают нам с вами переводить свои накопления в частные управляющие компании и негосударственные пенсионные фонды, которые, инвестируя эти средства, способны значительно их приумножить. Государственная управляющая компания Внешэкономбанк имеет право вкладывать пенсионные средства в более ограниченный перечень финансовых инструментов.
Доходность этих операций ВЭБа за последние три года едва-едва достигла 5 процентов. Но ведь даже в прошлом году рекордно низкий уровень инфляции составлял 7,8 процента. О каком приумножении может идти речь? Тем не менее 92 процента всех пенсионных накоплений физических лиц - деньги "молчунов" - граждан, чьи средства по умолчанию остались в ВЭБе.
Государство сделало еще один ход конем, предложив населению программу софинансирования пенсий, стартовавшую в октябре 2008 года. Суть программы, рассчитанной на 10 лет, в следующем: вы перечисляете на свой пенсионный счет от 2 до 12 тысяч рублей ежегодно, бюджет добавляет столько же. То есть за год можно накопить 24 тысячи, за 10 лет - 240, да еще НПФ, инвестируя, по силам прилично увеличить эту сумму. Предложение вовсе не зряшное, однако на данный момент в программу вступили лишь 2,5 миллиона человек, получивших в общей сложности 815 миллионов бюджетных рублей, - 2,5 миллиона человек из 70 миллионов трудоспособных.
На очереди - следующий ход, уже слоном. Минздравсоцразвие в лице замминистра Ю. Воронина предлагает разрешить использование накопительной части пенсии в качестве обеспечения при кредитовании. Предварительно предполагается разрешить потратить эти денежки на лечение, образование, жилищное строительство (ипотечные кредиты). Идея разработчиков понятна: значительно активизировать накопительный процесс для оперативного использования пенсионных капиталов. Сейчас, правда, они очень невелики: пенсионной заначки хватит, пожалуй, лишь на покупку в кредит какой-нибудь микроволновой печи. Но в целом... опасная эта идейка, именно своей вседозволенностью.
Ну скажите, кто это в молодости думает о грядущей через 30-40 лет старости? Взял пенсионные денежки, извел, а потом... целая жизнь еще впереди. Но перспектива остаться к старости с государственной пенсией безо всяких накоплений? Другой вопрос, ежели в нашем грядущем инновационном завтра люди смогут реально много зарабатывать, вот тогда все эти механизмы заработают на полную катушку.
Но все-таки, господа, необходимо очень четко для себя усвоить: процесс пенсионной децентрализации запущен. Государство будет всеми путями стремиться ослабить пенсионную нагрузку на бюджет. Не стоит строить иллюзий: ваши пенсии - это прежде всего ваше личное дело. Капитализм.
(с)